离职员工微博“发牢骚”成被告，原东家索赔精神损害抚慰金5万元
一女子以为在微博上发发牢骚很正常，离职后的她在公开微博上发表言论指责前公司，谁知却被前公司以侵权为名将她告上法庭，索赔精神损害抚慰金5万元。昨天记者从蔡甸区法院获悉，经过法院调解，李某删除微博所发内容，并向前公司出函道歉。
据武汉某电气公司称，2013年1月，李某在他们公司工作，2015年8月，李某申请辞职，同年8月10日，双方正式解除劳动关系。2016年1月，李某在新浪微博发布不实信息，说公司存在不良的业绩，克扣工人的工资，违反了劳动法，对公司造成了不良的影响。
该公司还诉称，李某离职后，就职于同类的竞争企业，泄露了他们公司的信息，影响了公司的正常运营，为了维护公司的权益，公司在3月份将李某告上蔡甸区法院，请求法院判令李某删除微博中不实内容，在微博上公开向他们公司赔礼道歉，并赔偿精神损害抚慰金5万元。
李某辩称，微博上的内容已经全部删除，愿意接受法院调解。
经调解，双方自愿达成协议，李某在2016年4月19日前删除涉及本案的微博内容，并很快向武汉某电气公司出函道歉，保证今后不再对此发表言论。武汉某电气公司也自愿放弃了其他诉讼请求。
